موفقیت و کارآفرینی

بزرگترین شرکت دنیا، به دنبال استخدام بهترین‌هاست. بهترین‌هایی که شایسته کار کردن در بزرگترین شرکت دنیا هستند. با داشتن بیش از 2 میلیون متقاضی در سال، مشخص است که بسیاری‌ها تمایل دارند تا عضوی ازاین شادترین شرکت در آمریکا یعنی گوگل باشند. از میان این متقاضیان، هر سال تنها 7000 نفر انتخاب می‌شوند. این افراد از طریق قانون استخدام منحصر به فرد گوگل انتخاب می‌شوند. گوگل در استخدام کارمندان خود بسیار سخت گیر و گزینشی عمل می‌کند. هر ساله با وجود تقاضاهای بسیار بالا برای استخدام، این سخت‌گیری و خاص بودن گوگل کاملاً موجه و قابل درک است.

جف بزوس، بنیانگذار آمازون، در بیانیه اخیرش، دیدگاه مهمی را به اشتراک گذاشت که می‌تواند به شما در حفظ کسب و کارتان کمک کند.

چگونه برای انجام کار خارج از محیط اداری آماده شویم؟ این سوالی است که امروزه بسیاری از مدیران کسب‌وکارها و کارمندان آن‌ها مطرح می‌کنند. پاسخ‌های مختلفی وجود دارد، اما بدون تردید تجربیات موفقیت‌آمیز یک شرکت بهترین پاسخ برای این پرسش است. Buffer شرکتی پیشرو در زمینه کسب و کارهای اینترنتی است که با محصولاتی که ارائه می‌کند به مشتريان خود کمک می‌کند در فضای مجازی کسب‌و‌کار خود را رونق دهند.

حقیقت این است که افراد ثروتمند، دارایی می‌اندوزند- یعنی چیزهایی که با مرور زمان پول در جیب آن‌ها می‌گذارند - در حالی که افراد بی‌پول فقط بدهی بالا می‌آورند و چیزهای بدرد نخوری می‌خرند که هیچ پولی برای آن‌ها ندارند.

" من در کودکی رویاهای زیادی داشتم و فکر می‌کنم بخش بزرگی از آن‌ را مدیون این هستم که زیاد مطالعه می‌کردم"- بیل گیتس